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  • 联系人:
  • 联系电话:010-84210000
  • 工作地址:代理招聘005
  • 薪酬福利经理2012-08-22
  • 薪酬:

    面议

  • 福利:
  • 所属行业: 居民服务和其他服务业 卫生、社会保障和社会福利业
  • 要求: 全职 | 本科 | 经验 4~5年 | 年龄不限 | 性别不限
  • 地址: 代理招聘005
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  • 电话: 010-84210000
  • 招聘人数: 1
  • 有效日期: 2012-08-22 到 2012-09-22
暂停招聘
  • 职位描述
  • 公司介绍

岗位职责:


1、人力成本的预算与审核

组织全辖分支机构及总部人力成本预算的编制与审核,监督下属分公司的人力成本预算执行情况。

2、人力成本的指标分析与管理层报告

进行月度、季度、年度人力成本投入产出指标分析,撰写人力成本分析报告。

3、职位评估

协同公司各部门评估现有的职位,分析人员的工作性质和内容,参考各部门呈报的评估意见,制定科学合理、切合实际的职位平等分级原则,确保评分的公正性和科学性。

4、薪资福利调查组织实施

了解公司职员对目前薪酬福利状况的满意程度,参与市场薪酬调查,并进行相关分析,根据分析提出合理建议,配合薪酬福利处长做好薪资预算、调整、修改工作。

5、薪酬设计

通过分析公司策略和市场调查,对公司关于职位评等分级原则和现有的薪资架构及指导原则提出调整建议,协助拟定并执行产险总公司及分支机构的薪酬设计和预算,确保有激励和竞争力的薪酬计划。

6、人力资源信息系统建设

负责公司E-HR系统薪酬福利模块的使用与维护,推动全辖薪酬福利条线集约化管理进程,提出人力资源系统开发的具体需求和改善建议,及时反馈给信息系统建设部门,完善公司的信息平台建设。


任职要求:

1、 全日制大学本科以上学历,金融、IT、财务、统计、社会保障等相关专业毕业;

2、 5-8年以上大型企业总部薪酬福利管理经验,具备以薪酬福利管理为主的综合人力资源管理经验或具备保险公司总部薪酬福利管理经验者优先;

3、 熟悉现代薪酬管理理论,熟悉全面薪酬管理、薪酬预算、激励政策、薪酬职位体系等专业知识,熟悉与薪酬福利相关的法律法规及劳动用工政策;

4、 具备良好的沟通、表达、数据统计分析、EXCEL操作能力。

该公司其他职位
  • 职位
  • 薪酬
  • 经验
  • 发布时间
  • 厨师

  • 面议
  • 1年
  • 2012-08-22
  • 电工

  • 面议
  • 2012-08-22
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  • 面议
  • 4~5年
  • 2012-08-22
  • 前台

  • 面议
  • 2012-08-22
  • 前台

  • 面议
  • 2012-08-22
  • 会计

  • 面议
  • 2012-08-22
  • 前台

  • 2000~3000
  • 2012-08-22
  • 航医

  • 面议
  • 2012-08-22
  • 翻译

  • 3000~5000
  • 2012-08-22
  • 司机

  • 面议
  • 4~5年
  • 2012-08-22
  • 经警

  • 面议
  • 2012-08-22
  • 前台

  • 3000~5000
  • 1年
  • 2012-08-22
  • 电商

  • 3000~5000
  • 1年
  • 2012-08-22
  • 库管

  • 1500~2000
  • 2012-08-22
  • 保洁

  • 面议
  • 2012-08-22
  • 文秘

  • 面议
  • 3年
  • 2012-08-22
  • 会计

  • 面议
  • 3年
  • 2012-08-22
  • 电工

  • 面议
  • 4~5年
  • 2012-08-22
  • 出纳

  • 1500~2000
  • 2012-08-22
  • 会计

  • 2000~3000
  • 2012-08-22
  • 保管

  • 2000~3000
  • 2012-08-22
  • 顾问

  • 2000~3000
  • 2年
  • 2012-08-22
  • 店长

  • 3000~5000
  • 2012-08-22
  • 库管

  • 1500~2000
  • 2012-08-22
  • 出纳

  • 1500~2000
  • 2012-08-22
  • 会计

  • 2000~3000
  • 4~5年
  • 2012-08-22
  • 库管

  • 1500~2000
  • 2012-08-22
  • 财务

  • 2000~3000
  • 2012-08-22
  • 电工

  • 面议
  • 3年
  • 2012-08-22
  • 保安

  • 面议
  • 2012-08-22
  • 文员

  • 面议
  • 2012-08-22
  • 司机

  • 面议
  • 1年
  • 2012-08-22